Sales Executive Action Line

ID de l’emploi : 22186Champs de compétence : SalesCatégorie : SalesQuart de travail : Emplacement : Las Vegas, NVDate d’affichage : 07/16/2026Propriété : Polo Towers Sales Center


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Qu’est-ce qui rend Hilton Grand Vacations unique?
Ensemble, tout est possible.
Nous pensons que notre force la plus importante est notre personnel. Le fondement de notre culture est de valoriser et de célébrer les différences uniques qui nous font prospérer en tant qu’individus et nous engager ensemble. Los quelque 12 000 membres de notre équipe à travers le monde sont à l’origine des expériences mémorables offertes chaque jour à nos clients et propriétaires. C’est leur talent, leur engagement et leur passion pour notre marque qui ont un impact positif sur notre industrie et les collectivités dans lesquelles nous vivons et travaillons. Ils sont passionnés d’offrir à nos clients des expériences exceptionnelles, et nous sommes passionnés de reconnaître, récompenser et soutenir ces réalisations. Ensemble, tout est possible.
Échappez à l’ordinaire! C’est le moment idéal pour rejoindre notre équipe en plein essor et une entreprise chef de file dans l’industrie des vacances!

As a Sales Executive, you will present and promote world-class vacation ownership programs to pre-qualified guests and potential owners. This role is ideal for experienced, motivated, ambitious individuals who excel in a high-energy sales setting and consistently deliver results.

 

  • Welcome guests and engage with them to understand their travel interests, lifestyle, and vacation goals

  • Deliver high-quality presentations of ownership products in a professional, ethical, and customer‑focused manner

  • Provide timely follow-up and ongoing communication to ensure satisfaction and build long-term loyalty

  • Apply proven sales techniques and best practices

  • Contribute to a positive, collaborative team culture rooted in our core values

  • Attend weekly sales training to support continuous improvement

  • Perform additional responsibilities as assigned by leadership

COMPENSATION & BENEFITS YOU’LL ENJOY:

  • $80,000-$150,000+ annual income potential
  • Discounts, development opportunities, and career growth across our portfolio
  • 401K Match
  • Medical, Dental, Vision Insurance
  • Work-life balance

When you join Hilton Grand Vacations, you join a group of Team Members dedicated to helping Owners and Guests around the world make every vacation they take a memorable one. Hilton Grand Vacations is a leading vacation ownership company bringing our Guests vacation dreams to life. 

We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status. 
 

We will ensure that individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, to perform essential job functions, and to receive other benefits and privileges of employment. Please contact us to request accommodation.

  • Des avantages sociaux qui favorisent la santé et le bien-être financier des membres de l’équipe.

  • Des rabais sur les voyages et les hôtels pour les membres de l’équipe, leur famille et leurs amis.

  • Un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée avec congés pour des motifs personnels et horaires souples.

  • Activités pour membres de l’équipe qui renforcent la camaraderie grâce à des activités amusantes.

  • Une culture ouverte d’esprit engagée envers la diversité et l’inclusion.

  • Des incitatifs pour les membres de l’équipe qui font preuve d’excellence chaque jour.

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