Vacation Sales Representative

ID de l’emploi : LOC003626Champs de compétence : MarketingCatégorie : MarketingQuart de travail : Day JobEmplacement : Rocklin, CADate d’affichage : 12/19/2024Propriété : BXG Bass Pro Rocklin


Événements à venir Notre mission Avancement professionnel Prenez part à la conversation Emplois connexes Prix

Qu’est-ce qui rend Hilton Grand Vacations unique?
Ensemble, tout est possible.
Nous pensons que notre force la plus importante est notre personnel. Le fondement de notre culture est de valoriser et de célébrer les différences uniques qui nous font prospérer en tant qu’individus et nous engager ensemble. Los quelque 12 000 membres de notre équipe à travers le monde sont à l’origine des expériences mémorables offertes chaque jour à nos clients et propriétaires. C’est leur talent, leur engagement et leur passion pour notre marque qui ont un impact positif sur notre industrie et les collectivités dans lesquelles nous vivons et travaillons. Ils sont passionnés d’offrir à nos clients des expériences exceptionnelles, et nous sommes passionnés de reconnaître, récompenser et soutenir ces réalisations. Ensemble, tout est possible.
Échappez à l’ordinaire! C’est le moment idéal pour rejoindre notre équipe en plein essor et une entreprise chef de file dans l’industrie des vacances!
Job Description

As a Sales Representative you will utilize your unique personality and passion to engage and meet face to face with potential customers to generate leads and sell our affordable, family friendly mini vacation getaways.

Job Responsibilities & Expectations:

  • Initiate conversation with customers
  • Sell mini vacation getaways to destinations across the US
  • Overcome objections
  • Close the deal

Compensation/Benefits:

  • Sales Representatives working 30-hours a week earn on average $50k-85k+ annually (detailed compensation plan to be provided upon hire)
  • $18+ eligibility for commissions based on number of package sales per week
  • Customizable full benefits package
  • Training is Provided – You will earn as you learn to be a Bluegreen vacation specialist and brand ambassador.
  • Career Growth – We believe in developing our current talent. We promote within.

Work/Life Balance:

  • 30-hour per week work schedule
  • Generous paid-time off
  • We are a highly philanthropic and socially responsible organization!
  • Amazing discounts- Hotels, retailers, car rentals, theme parks, and much more!

Qualifications

Job Requirements:

  • High School Diploma or equivalent
  • At least 18 years old
  • Previous sales, marketing or customer service experience is preferred
  • Must possess strong communication skills and be able to converse with customers comfortably
  • Must have basic computer knowledge
  • Must be able to work while standing on feet throughout shif
When you join Hilton Grand Vacations, you join a group of Team Members dedicated to helping Owners and Guests around the world make every vacation they take a memorable one. Hilton Grand Vacations is a leading vacation ownership company bringing our Guests vacation dreams to life.
We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status.
We will ensure that individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, to perform essential job functions, and to receive other benefits and privileges of employment. Please contact us to request accommodation.

  • Des avantages sociaux qui favorisent la santé et le bien-être financier des membres de l’équipe.

  • Des rabais sur les voyages et les hôtels pour les membres de l’équipe, leur famille et leurs amis.

  • Un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée avec congés pour des motifs personnels et horaires souples.

  • Activités pour membres de l’équipe qui renforcent la camaraderie grâce à des activités amusantes.

  • Une culture ouverte d’esprit engagée envers la diversité et l’inclusion.

  • Des incitatifs pour les membres de l’équipe qui font preuve d’excellence chaque jour.

APPLIQUER MAINTENANT

Pas prêt à postuler?