Together, We Can.
Royal Regency, résidence hôtelière de 49 appartements, recherche un agent de maintenance polyvalent pour rejoindre notre équipe. Au sein du service maintenance, vous aurez la charge de l’entretien général de l’établissement (appartements, parties communes, parking) et des réparations de nos installations, garantissant ainsi un environnement sûr et fonctionnel pour tous, clients et collaborateurs.
Les tâches principales sont : – Effectuer des travaux de maintenance préventive et corrective sur les installations électriques, de plomberie, de peinture, de chauffage et de climatisation. – Réaliser des réparations mineures de menuiserie, maçonnerie. – Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées. – Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
Le profil que nous recherchons : – Expérience significative dans un poste similaire. – Connaissances en électricité, plomberie, peinture et climatisation – Capacité à travailler de manière autonome et en équipe – Sens de l’organisation et rigueur. – Dynamique et réactif. – Habilitation électrique à jour ou à renouveler. – Notions d’anglais ou espagnol souhaitées (apprécié) – Notions d’informatique de base souhaitées (apprécié)
Ce que nous offrons : CDI temps plein (39h par semaine) Outillage, EPI et uniformes fournis Parking gratuit Prise en charge du Navigo au hauteur de 75% Cotisation mutuelle prise en charge à hauteur de 65% Tarifs préférentiels pour séjourner dans nos établissements Travail le week-end
Extraordinary People,
Exceptional Benefits on Day One
Benefits start on your first day of work with no waiting period!
Hilton Grand Vacations is committed to putting people first. That’s why our benefits plan starts when you do. But that’s just the beginning of the exceptional opportunities we offer to extraordinary people who join our U.S. Team.
Eligibility: All U.S. regular full-time and part-time Team Members are eligible for a wide range of benefits. Team members represented by a labor organization or subject to a collective bargaining agreement may have benefits that differ from other non-represented employees.
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Beneficios que respaldan la salud y el bienestar financiero de los miembros del equipo.
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Descuentos en viajes y hoteles para miembros del equipo, familiares y amigos.
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Un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal con tiempo libre pago y horarios flexibles.
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Eventos de los miembros del equipo que fomentan el compañerismo a través de actividades divertidas.
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Una cultura de mentalidad abierta comprometida con la diversidad y la inclusión.
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Incentivos para los miembros del equipo que demuestran excelencia todos los días.
The Queen City
Team Member Jessica G. takes us along for a fun weekend of Charlotte adventures — all thanks to some epic travel perks. Where to next?
The 15th Annual Women’s Build was one of the highlights of our month. We partnered with Habitat for Humanity Greater Orlando & Osceola County to work on a new home for a local Orlando family. As we continue volunteering with Habitat for Humanity, our commitment to uplifting women and strengthening communities worldwide continues to flourish. Until next time! 
